为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,认真学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和考察河南时的重要讲话精神,加强党建工作分类指导,根据《中央和省驻驻国有企业党建协作组工作机制》安排,6月18日上午,2025年第二季度轮值组长单位河南华润电力古城有限公司党委主办的第三次中央和省驻驻国有企业党委书记座谈会召开。驻马店市直工委书记、二级巡视员王红卫出席并讲话,市直工委副书记、纪检监察工委书记徐青峰出席座谈会,河南华润电力古城有限公司党委书记杜海军致欢迎辞并作企业发展介绍,华润电力古城有限公司党委委员、纪委书记、副总经理梁磊主持会议。中央和省驻驻18家国有企业党委书记或党建工作负责同志等20余人参加会议。
在座谈会开始前,全体参会人员参观了华润电力古城有限公司的主厂房、汽轮机平台、集控室等核心生产区域,现场听取了有关负责人对各个场室功能的介绍。一起观看了华润集团、华润电力宣传片,进一步了解公司的发展历程、业务布局和企业文化。
中央和省驻驻18家国有企业党委书记或党建工作负责同志围绕“党建与公司治理体系深度融合机制探索”“新时代国有企业基层党组织功能强化路径”“党建引领国有企业核心竞争力提升的实践创新”“创新实践载体、推动成果转化”“基层党组织政治功能和核心功能协同强化路径”等5个课题,依次进行交流发言,分享了本单位本系统工作开展情况和特色、亮点工作。现场讨论热烈,交流深入,气氛活跃,大家纷纷表示,通过交流,对党建与企业发展深度融合的理解更加透彻,党建引领创新思路有了更多拓展,进一步坚定了以高质量党建推动企业高质量发展的信心与决心。
王红卫在总结讲话中指出,自去年第四季度建立协作组机制以来,初步搭建了资源共享、经验互鉴、难题共解的平台,国有企业党建工作和业务工作呈现深度融合、蓬勃向上的发展态势,取得了明显成效。从大家的发言中,感到我市中央和省驻驻国有企业党建工作思路清晰、措施具体、载体创新、机制完善,整体呈现出五个方面的特点:一是坚持和加强党的领导的政治意识更加坚定;二是把党的领导融入公司治理各环节的责任意识更加自觉;三是坚持抓基层打基础,突出支部建设的工作导向更加突出;四是注重党建工作与公司治理融合发展的举措更加务实;五是以高质量党建引领企业高质量发展的成效更加彰显。
王红卫就深化党建协作机制、推动驻驻国有企业高质量发展提出三点意见:一是深化认识,把握大势,切实增强推动国企党建高质量发展的责任感使命感。要深刻认识到深化党建与公司治理融合是根本保障,强化基层党组织功能是固本之策,以高质量党建引领核心竞争力提升是时代命题,创新载体推动成果转化是活力源泉,协同强化政治功能与核心功能是内在要求。二是聚焦关键,精准发力,着力破解国企党建重点难点问题。要在“深度融合”上求实效,在“功能强化”上夯基础,在“引领发展”上显作为,在“创新载体”上增活力,在“协同强化”上促提升。三是凝聚合力,发挥优势,持续提升协作组平台效能。要深化交流互鉴,强化问题共解,推动资源共享,注重成果转化,健全长效机制。
参会人员一致认为,中央和省驻驻国有企业党建协作组工作机制的建立,是市直工委推动驻驻国企党建工作与企业发展深度融合的关键契机,搭建起宝贵的交流平台,为驻驻国企党建引领作用的发挥和企业高质量发展注入了强大动力。一致表示,将积极主动参与协作机制,分享本企业在党建与业务融合方面的成功经验,围绕推进深度融合、创新实践载体等主题,充分利用交流平台,为驻驻国企党建与企业发展的协同共进贡献力量。(撰稿人:吴沅灿)
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