近年来，周口市委直属机关工委认真贯彻落实习近平总书记关于机关党建和督查工作的重要讲话和重要指示精神，建立“三个聚焦定方向、三个考核保落实、三个强化促联动”督查工作机制，督促指导机关党建各项任务落细落实，助推机关党建高质量发展。
一、围绕“三个聚焦”，高站位谋划统筹督查工作
坚持把政治标准和政治要求贯穿督查工作的全过程，督导各单位党组（党委）切实落实机关党建主体责任。聚焦政治建设抓督导。围绕党中央决策部署、习近平总书记“7·9”重要讲话精神贯彻落实情况，精准靶向发力，开展机关党建专项督查，着力推动市直机关建强政治机关。常态化列席旁听党组（党委）理论学习中心组学习，指导督促党组（党委）落实有关要求，确保学习效果。注重将督查工作与模范机关建设、清廉机关建设相结合，将政治过硬作为评选表彰的第一条件，以政治上的全面加强引领推动创建工作走深走实。聚焦责任落实抓督导。制定《市直机关党组（党委）履行机关党建主体责任的意见（试行）》，出台《机关党建工作“三级四岗”责任清单》等文件，推行“清单制+责任制”工作方法，明确单位党委（党组）主体责任12项，“三级”【党组(党委)、机关党委（党总支）、党支部】责任清单30项，“四岗”【党组（党委）书记、机关党委书记、机关党委专职副书记、党支部书记】责任清单23项。通过督查党组织领导核心作用发挥、党建工作责任履行情况、党建重点任务完成等情况，推动机关党建重点工作和重要制度落实落地。聚焦融合发展抓督导。坚持守正创新，逐步形成“党建+业务”“党建+能力作风大提升”“党建+营商环境大改善”三个融合发展理念。举办党建业务“大比武”、党务干部队伍“大培训”、市直机关入户“大走访”等系列活动，督促引导市直机关党组织抓牢党建“引擎”，围绕主导产业、项目招引建设、城市建管、民生保障等领域组建“党员突击队”“党员志愿服务队”等，集中打造了一批示范型、推广型、创新型市直机关党建工作项目。重点督查各基层党组织在融合发展中发挥作用的情况，确保党建工作与业务工作、中心工作同频共振、相互促进。
二、做好“三个考核”，高质量组织实施督查工作
充分发挥考核“指挥棒”作用，不断优化考核指标、用好考核结果，力求督有权威、促有成效。创新日常线上考核。突出可量化、简便易行、减负增能工作导向，上线运行“党建在线考核平台”，理论学习、组织建设、党风廉政等核心指标纳入线上管理；精简考核指标，考核项目由50项减至20项，基层材料报送量同比下降80%。建立“自查—审核—排名”机制，对进度滞后单位发送工作提醒，将考核压力分散到日常，切实为考核对象松绑减负。开展走访调研考核。对下属115家市直机关单位进行全覆盖式走访调研督导，发现问题423个，发放反馈函359份；进行考核排名，针对排名靠后单位进行集中督查，约谈提醒相关责任人，建立整改台账，确保整改到位。聚焦调研发现问题，对卫健、教育系统和国有、非公企业等分领域开展集中培训6场，培训党员400余人次。督促指导市直机关分类打造一批党建示范点和特色品牌，评选出机关党建创新优秀案例10个，其中市纪委监委典型案例《三式工作法》荣获全省机关党建创新成果一等奖。用好述职评议考核。严格落实《党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法（试行）》的有关规定，每年召开市直机关党建述职评议会议，确定10名党组织书记作大会述职、其余作书面述职，对现场述职人员逐一点评。参会人员全员参与民主评议，评议结果与机关党建年度考核挂钩。对市直机关党组织书记抓基层党建工作情况形成综合评价意见，并点对点反馈，述职评议反馈问题整改情况纳入下一年度考核。工委综合运用述职评议、日常考核和调研考评结果，对考核优秀单位在党组织建设方面予以支持，近年来，对22家考核优秀单位下拨党费110万元。
三、着力“三个强化”，高水平提升推进督查工作
积极与市委巡察办建立工作协调联动机制，有力解决机关党建领域发现问题不深入，整改问题不彻底等问题。强化督查巡察协调联动。建立督查巡察“前、中、后”工作机制，巡前，梳理汇总调研发现的普遍、易发及重点问题，形成问题台账对接市委巡察办，助力巡察组快速锁定薄弱环节。巡中，选派优秀党务干部进入巡察组，专责发现深层次机关党建问题，保持与巡察组实时沟通，共享工作进展。巡后，及时收集分析巡察发现问题，深入剖析产生根源，举一反三形成整改建议，并将巡察反馈问题同步纳入党建督查范围。强化巡察人才力量联建。联合市委巡察办建立“市委巡察人才库机关党建类分库”，优选50名机关党务干部入库，开展专项培训3期，培训人次300余人，为市委巡察工作提供充实的人才储备。强化巡察整改结果联用。注重与巡察办日常沟通，协助日常事项办理、重要情况通报，推动成果互享共用。汇总分析巡视巡察反馈机关党建问题，梳理归类为4个方面、8个问题、21类具体表现形式，制作《以巡察整改为抓手，推进基层党组织建设全面过硬》高质量培训课件，分批次进行专题培训。严格落实“工委领导班子成员分片联系制度”，通过查阅整改工作台账、个别访谈、列席民主生活会等方式督导各单位巡察整改落实。
督查工作既是推进器、也是风向标。下一步，周口市委直属机关工委将牢记督查工作职责定位，以更严要求压实责任，更实举措破解难题，更新思维推动发展，持续推动机关党建督察工作提质增效，为以高质量机关党建促进高质量发展提供有力保障！（撰稿人：魏盛楠）
责编：陈云云 校对：梁宇
