审管办党支部紧扣审判管理“规范、保障、促进、服务”核心职能，打造“豫法啄木鸟”党建品牌，实施更符合司法规律、更为精准有效的审判管理，助推全省法院审判质效持续提升。2022年审管办被最高人民法院评为全国法院先进集体，2024年被省委组织部、省委直属机关工委评选为省直机关党建示范点。
一、学习啄木鸟“啄木捉虫、维护健康”忠诚品格，强化政治引领，擦亮对党忠诚的政治“底色”。审管办党支部牢记“人民法院首先是政治机关”，带头贯彻落实《中共中央关于加强新时代审判工作的意见》，创新构建“支部集中学、科室跟进学、个人扩展学”的“三学”联动机制，扎实开展“以老带新同学共进”活动，引领支部干警更加坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。做深做实“从政治上看、从法治上办”，将政治理论学习纳入全省审判管理条线培训和支部业务学习“第一课程”，邀请最高法院、兄弟法院审管办相关领导同志和高校教授为全省法院审管人员讲授审判数据分析、数字赋能审判管理等重点工作的实践经验和前沿探索，组织全省三级法院审判管理条线开展业务交流和主题研讨，引导条线和支部党员干警深刻认识法院审判管理工作的政治属性，精准把握“为大局服务、为人民司法”的深刻内涵，把政治要求融入审判管理日常，以党性自觉统领法治自觉和审判自觉。
二、发挥啄木鸟“敏锐除患、明察秋毫”锐眼功能，加强内外联动，提升数据分析的客观精准性。审管办党支部大力弘扬啄木鸟敏锐的职业特质、强大的纠错功能，要求支部干警深入业务条线“肌理”、找准“病灶”、根治“顽疾”，维护审判业务“肌体”健康。特别是注重强化与业务部门及科室优势联动和融合，以党员大会形式不定期开展分析研讨，针对最高法院数据会商、院党组指出、各业务条线反馈、舆情反映的问题，认真开展审判数据分析研判会商，通过纵向和横向的比较，进行由此及彼、由表及里的分析，从“数字中的问题”发现“工作中的不足”，深挖关键原因，提出工作建议，更好服务党组中心决策，着力锻造全体党员干警攻坚克难、创新发展的能力。今年以来，共向省法院党组专题汇报全省法院审判运行态势及质效情况、长期未结案件情况、部分案件增长情况等30余次，有力推动了全省法院审判工作优质高效运行。
三、弘扬啄木鸟“生命不息、啄虫不止”敬业精神，深化技术应用，推动审判流程更为规范高效。审管办党支部深入推进支部党建与审判管理、智能辅助深度融合，凸显智慧赋能、智能管理，充分发挥科技赋能司法实践的重要作用，定期分析审判运行态势、会商业务难题、研讨管理举措，实现了党建工作与审判管理同频共振、融合推进。特别是依托办案办公信息化系统，完善以办案节点为依托的信息化全流程监管模式，安排责任心强、业务能力扎实的党员干警带班对案件审理环节、移转周期、办理期限、审批流程等进行日常监测，发现问题及时提示整改，把风险隐患消除在萌芽状态；充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，集中人员和技术合力，对长期未结案件实施台账式动态监管，系统实时提示，持续跟踪指导，助推实现“用数据说话、靠数据决策”的现代化审判管理目标。今年以来，全省法院超12个月未结案件比0.03%，优于最高法院设置的合理区间。
四、培育啄木鸟“严谨细致、务实高效”优良作风，优化精准管理，以高质效分析监管推动审判工作更加公正、更有效率。审管办党支部牢固树立“大管理观”，深刻领会“管住‘案’是管住人、治好‘院’的关键”，一体推进案件管理、审判监督指导和全员考核等工作，聚焦全省法院审判工作重心制定《全省法院审判管理工作要点》，抓紧抓实质效评估、审判流程管理、审委会事务等工作，常态化组织案件评查、裁判文书评选，每季度分析全省法院院庭长监管“四类案件”及阅核裁判文书情况、督促长期未结案件办理，做到了“有序放权”与“有效管理”相统一。充分发挥党支部核心引领作用，组织支部干警定期分析全省法院、院机关审判运行态势及质效，聚焦短板弱项，挖掘影响审判质效的重难点问题，着力解决审判管理中的痛点难点堵点，不断提升审判管理的前瞻性和科学性。今年以来，全省法院在受理案件数量持续上升的情况下，审判质效持续向好，16项人民法院审判质量管理指标均优于或位于最高法院设置合理区间，其中11项同比趋优，上诉率、申诉申请再审率等核心质效指标处于全国前列。（撰稿人：李晨）
责编：刘梦然 校对：梁宇
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